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貴州省獨(dú)山縣索啟迪國(guó)際幼兒園招聘簡(jiǎn)章 索啟迪國(guó)際幼兒園由香港索啟迪教育集團(tuán)開(kāi)辦的中國(guó)分校，是一所國(guó)際雙語(yǔ)學(xué)校。推行以邏輯思維、培育潛能、以實(shí)踐書(shū)本結(jié)合中西文化的學(xué)校。我們致力營(yíng)造充滿關(guān)愛(ài)有活力的校園文化，讓學(xué)生得以全面發(fā)展其個(gè)人天賦和潛能
2019/3/22
羅甸縣高平實(shí)驗(yàn)學(xué)校招聘優(yōu)秀教師簡(jiǎn)章 學(xué)校發(fā)展需要，現(xiàn)計(jì)劃面向社會(huì)招聘優(yōu)秀中小學(xué)教師,請(qǐng)認(rèn)真閱讀招聘簡(jiǎn)章，以免耽誤你的時(shí)間，不滿足條件的請(qǐng)勿投簡(jiǎn)歷。
2019/3/22
福泉市扶貧開(kāi)發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室關(guān)于2019年度第一季度扶貧小額信貸貼息情況
2019/3/19
黔南州2019年農(nóng)業(yè)工作會(huì)議順利召開(kāi) 2月26日上午，全州農(nóng)業(yè)工作會(huì)在都勻召開(kāi)。會(huì)議以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，深入全面貫徹落實(shí)中央、省委、州委農(nóng)村工作會(huì)議精神，全國(guó)、全省、全州扶貧開(kāi)發(fā)工作會(huì)議精神，以及全省、全州農(nóng)村人居環(huán)境
2019/2/27
職場(chǎng)上，領(lǐng)導(dǎo)最害怕的4種下屬，看看你在不在其中？ 大家都知道，很多人在職場(chǎng)中，看見(jiàn)領(lǐng)導(dǎo)就和看見(jiàn)貓一樣，因?yàn)轭I(lǐng)導(dǎo)有自己的權(quán)威性，而且有自己的權(quán)力，甚至掌握了自己的生殺大權(quán)。但是有的領(lǐng)導(dǎo)其實(shí)也是害怕一些下屬的，他們見(jiàn)了一些下屬是非常害怕的。
2019/2/14
職場(chǎng)人士春節(jié)后第一天上班怎么過(guò)更有意義？ 春節(jié)七天長(zhǎng)假結(jié)束了，大部分職場(chǎng)人士都回歸崗位了吧？大家工作狀態(tài)怎么樣啊？有沒(méi)有節(jié)后綜合征呢？有人說(shuō)，身在公司心在家！這也是人之常情吧，人都有慣性，身體回歸容易，心回來(lái)就難。我也是昨天第一天開(kāi)始上班，跟
2019/2/14
職場(chǎng)中，這三件事做得越多，好處就越多，不用多付出，領(lǐng)導(dǎo)還重用 職場(chǎng)中，這三件事做的越多，好處就越多，不用多付出，領(lǐng)導(dǎo)還重用在職場(chǎng)，很多人老老實(shí)實(shí)的干活，卻不一定有那些平時(shí)沒(méi)那么努力，但是會(huì)說(shuō)會(huì)講的人升職快。
2019/2/13
職場(chǎng)中，這4種領(lǐng)導(dǎo)最不該跟，你遇到過(guò)幾個(gè)？ 有句老話叫做，女怕嫁錯(cuò)郎，男怕入錯(cuò)行，意思是嫁人和選擇職業(yè)一樣不能差錯(cuò)一點(diǎn)點(diǎn)。如果選錯(cuò)了職業(yè)，很多人就可能耽誤了自己的前程。其實(shí)，即使你選對(duì)了行業(yè)，如果你在工作中的其他的方面沒(méi)有好好做選擇，也不一定會(huì)
2019/2/13
多少人在職場(chǎng)上只會(huì)傻傻的工作，學(xué)會(huì)這三招，讓你贏在起跑線上 不知道大家是否遇到過(guò)這樣的事情，在職場(chǎng)上明明自己干的工作最多，但身邊的同事一個(gè)接一個(gè)的升遷，自己卻遲遲不見(jiàn)升遷的跡象。明明自己每天工作都盡心盡力，卻讓身邊有親戚當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)的同事將共同的勞動(dòng)成果全部攬到自己
2019/2/12
職場(chǎng)中上司對(duì)員工慣用的幾大腹黑手段，知道越早越好 在職場(chǎng)中，很多人都是非常害怕領(lǐng)導(dǎo)的，尤其剛?cè)肼殘?chǎng)的人，這就好像我們上學(xué)的時(shí)候特別害怕老師一樣。在工作中，有些人跟領(lǐng)導(dǎo)打交道的時(shí)候說(shuō)話都會(huì)很緊張，甚至遠(yuǎn)遠(yuǎn)看見(jiàn)領(lǐng)導(dǎo)就繞道走。
2019/2/12
職場(chǎng)上那些總是抱怨又不辭職的人，身邊同事會(huì)怎么看？ 職場(chǎng)上，往往有那么一種人，感覺(jué)事事不如意，每天總是抱怨公司里這不好那不好、老板這里不對(duì)那里不對(duì)，仿佛受了天大的委屈，懷才不遇。但是卻又不辭職。那么，身邊同事會(huì)怎么看呢？
2019/2/11
職場(chǎng)管理者犯錯(cuò)了，怎么辦？認(rèn)錯(cuò)能力是關(guān)鍵！ 無(wú)論公司多大多小，管理者肯定會(huì)犯錯(cuò)，會(huì)讓整個(gè)團(tuán)隊(duì)，為此一起付出代價(jià)。而且管理者的錯(cuò)誤，肯定是公開(kāi)可見(jiàn)的，其實(shí)每一位員工都會(huì)知道，并且議論。所以，一般的員工看到公司出問(wèn)題，以及跟著這些問(wèn)題一起倒霉的時(shí)候
2019/1/30
職場(chǎng)高手從來(lái)不聊這3種話題，嘴巴管不住，吃虧是遲早的事！ 在辦公室里，大家工作之余聊一些話題也很常見(jiàn)，而且這樣的溝通對(duì)于我們來(lái)說(shuō)很有必要，確實(shí)有助于我們建立比較好的辦公室關(guān)系。
2019/1/30
職場(chǎng)中，工作能力很重要，職業(yè)素養(yǎng)更重要！ 有人的地方就有江湖，有職場(chǎng)的地方，人事都很復(fù)雜。職場(chǎng)雖然是更加注重能力，但也僅限于你是企業(yè)基層員工。因?yàn)楣ぷ髂芰?qiáng)的員工，才能為企業(yè)帶來(lái)更多的業(yè)績(jī)。但當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)提拔晉升的時(shí)候，能力雖然重要，個(gè)人的職業(yè)素養(yǎng)
2019/1/29
職場(chǎng)法則：10年工作經(jīng)驗(yàn)的獵頭，總結(jié)出職場(chǎng)牛人的15個(gè)必備能力！ 在職場(chǎng)中有很多人有很強(qiáng)大的能力，而且有自己獨(dú)特的魅力，職場(chǎng)牛人他們都會(huì)有自己獨(dú)特的地方，也是一般人缺乏的。而他們的成功也不能簡(jiǎn)單的歸結(jié)為運(yùn)氣好，所以今天小編就和大家分享一下，十年工作經(jīng)驗(yàn)的獵頭總結(jié)出職
2019/1/29
職場(chǎng)同事相處最虧的方式 職場(chǎng)其實(shí)就相當(dāng)于是一個(gè)小社會(huì)，當(dāng)我們與同事溝通，協(xié)作的時(shí)候就相當(dāng)于在整合資源，在這個(gè)過(guò)程中，我們應(yīng)該怎樣和他們相處才能夠獲得他們的支持呢，其實(shí)光做到真誠(chéng)，做到以心換心是沒(méi)有用的。
2019/1/25
職場(chǎng)上，一定要閉口不提的7個(gè)私密 在職場(chǎng)中，一味的逞強(qiáng)，處處表現(xiàn)地鋒芒畢露未必就是好的，若處理不當(dāng)反而事得其反，使自己陷入不必要的拉據(jù)戰(zhàn)，工作也會(huì)遭遇更大的阻力。因此，有些事、有時(shí)候，“閉嘴”不失為一種以退為進(jìn)，爭(zhēng)取更多優(yōu)勢(shì)的手段。
2019/1/25
職場(chǎng)新人怎樣與老員工之間相處，才能受大家歡迎，一定得明白這些 職場(chǎng)中，剛進(jìn)入新公司，老員工孤立你，融不進(jìn)去他們?nèi)ψ?，一方面有老員工排外的原因。另外一方面是不是應(yīng)該反思一下自身的問(wèn)題？為什么老員工都孤立我？能力太強(qiáng)還是人緣太差？想要走出困境，最先做的就是處好和老員
2019/1/24
職場(chǎng)上，這三件事同事越起哄，越不能干，否則領(lǐng)導(dǎo)記住你 職場(chǎng)上總有一些人愛(ài)出風(fēng)頭，特別容易在同事的影響下，做出一些自認(rèn)為很“拉風(fēng)”的事情，從來(lái)不考慮做完這些事情的后果，可能會(huì)讓領(lǐng)導(dǎo)對(duì)你產(chǎn)生不滿，因此，職場(chǎng)上有這么幾件事，同事越是起哄，你越不能去干，大家要牢
2019/1/23

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