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【合同制】晴隆縣人民醫(yī)院2020年公開招聘合同制護(hù)理技術(shù)人員11人實施方案(12月28日報名)
作者:http://m.siklisbell.com/ 時間:2020/12/22 閱讀:708次

?為加強(qiáng)醫(yī)院人才隊伍建設(shè),結(jié)合新醫(yī)改政策,落實醫(yī)院人事招聘自主權(quán)的要求,根據(jù)醫(yī)院實際情況,經(jīng)院黨委研究決定,晴隆縣人民醫(yī)院面向社會自主公開招聘11名合同制護(hù)理專業(yè)技術(shù)人員,為確保招聘工作順利實施,特制定該實施方案。

一、工作原則及程序

招聘工作按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,公開報考條件、考試程序、考試結(jié)果。招聘工作由醫(yī)院招聘領(lǐng)導(dǎo)小組發(fā)布招聘公告,組織報名及資格審查,筆試、面試、體檢、考察,公示招聘結(jié)果。

二、招聘計劃及職位

臨床護(hù)理11名

三、報考條件

(一)具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)中華人民共和國憲法,具有良好的品行。

(二)具有報考職位所需的專業(yè)知識和實際工作能力。

(三)年齡在18周歲以上(2003年1月1日及以前出生)、35周歲以下(1985年12月30日及以后出生)。

(四)臨床護(hù)理:護(hù)理專業(yè)需全日制??萍耙陨蠈W(xué)歷(參加全國高考,有高中畢業(yè)證,中職升高職不在招聘范圍),需有護(hù)士資格證(或護(hù)士資格考試合格證),身高155cm以上,具有二級綜合醫(yī)院從事護(hù)理工作經(jīng)歷2年以上優(yōu)先(筆試成績加10分,需提供二級綜合醫(yī)院銀行工資證明)。

(五)五官端正,身體健康,符合《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》的有關(guān)規(guī)定。

(六)以下人員不得報考:

1.曾因犯罪受過刑事處罰、曾被開除公職、被辭退的人員。

2.發(fā)生重大責(zé)任事件,曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機(jī)密等原因受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分或近三年在年度考核中曾被確定為不合格的。

3.不符合招聘對象、報考條件或職位所需資格條件的。

4.違反國家計劃生育政策的人員。

5.在各級公務(wù)員或事業(yè)單位招考(聘)中近5年來被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄用紀(jì)律行為的人員。

6.被列為失信聯(lián)合懲戒對象的。

7.有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的。

四、報名與資格初審、開考比例要求。

(一)本次招聘報名時間:2020年12月28日(上午08:00-12:00,下午14:00-16:00)。

(二)報名初審合格后,報考人員于2020年12月29日上午8:00-8:30到晴隆縣人民醫(yī)院人事科領(lǐng)準(zhǔn)考證。

(三)報名地點:晴隆縣人民醫(yī)院人事科,聯(lián)系電話:0859-7615690。

(四)報名采用現(xiàn)場報名的方式與資格審查同步進(jìn)行,報名時考生應(yīng)按要求提供本人身份證、畢業(yè)證原件及復(fù)印件(包括專業(yè)院校畢業(yè)證和高中畢業(yè)證),近期免冠小2寸照片1張,在職在編考生還需提供單位及組織人社部門同意報考證明。

(五)開考比例要求:每個職位計劃招聘人數(shù)與報名資格審查合格人數(shù)按1:2比例開考,達(dá)不到開考比例的由醫(yī)院招聘領(lǐng)導(dǎo)小組對計劃招聘人數(shù)予以核減或取消。

五、筆試

筆試為閉卷考試,由晴隆縣人民醫(yī)院招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)統(tǒng)一組織命題、制卷、閱卷等考試考務(wù)工作。

筆試科目:專業(yè)相關(guān)知識 (100分)

筆試時間:2020年12月29日上午09:00—11:00

筆試地點:原綜合樓六樓會議室,考生必須同時持有效《居民身份證》和《筆試準(zhǔn)考證》提前20分鐘進(jìn)入考場參加筆試。

六、面試及總成績

(一)面試

根據(jù)招聘職位數(shù),從高分到低分依次按2:1比例確定面試對象,筆試成績名次出現(xiàn)末位并列的,同時進(jìn)入面試。

1.面試時間:2020年12月29日上午14:30開始,考生必須持有效《居民身份證》提前20分鐘進(jìn)入考場參加面試。

2.面試地點:門診部四樓會議室。

3.面試由晴隆縣人民醫(yī)院招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)組織統(tǒng)一命題、面試、評分等考試考務(wù)工作。

4.面試人員由晴隆縣人民醫(yī)院招聘領(lǐng)導(dǎo)小組人員確定。

5.面試(100分)成績按百分制計算。

6.未參加面試的考生取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

(二)總成績計算

1.總成績按筆試成績占60%、面試成績占40%計算。

2.總成績=筆試成績×60% +面試成績×40%。

3.同一職位考生總成績名次出現(xiàn)末位并列的,以筆試成績高的進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

4.筆試、面試和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。

(三)成績查詢

考試成績在晴隆縣人民醫(yī)院公示欄進(jìn)行公示。

七、體檢

(一)體檢人員根據(jù)招聘數(shù)按總成績從高分到低分按1:1的比例確定。

(二)體檢時間:2020年12月30日。

(三)體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(四)體檢結(jié)束后,考生體檢結(jié)果未達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)需復(fù)檢的,考生可在接到體檢結(jié)果通知2天時間內(nèi)書面提出復(fù)檢申請,經(jīng)醫(yī)院招聘領(lǐng)導(dǎo)小組同意后統(tǒng)一組織復(fù)檢。

(五)未參加體檢或體檢不合格的人員取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

(六)體檢不合格的,不進(jìn)行遞補體檢。

(七)體檢費用由考生自理。

八、考察

(一)體檢合格人員列入考察對象。由晴隆縣人民醫(yī)院招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)組織考察。考察時還須進(jìn)一步核實報考者是否符合規(guī)定的報考資格條件,查閱檔案,確認(rèn)其報名時提交的信息和材料是否真實、準(zhǔn)確。 ?

(二)若在考察中發(fā)現(xiàn)不符合招聘職位要求的,經(jīng)晴隆縣人民醫(yī)院招聘領(lǐng)導(dǎo)小組審定,不予聘用。所有聘用人員試用期三個月,從上班之日起開始計算,在試用期發(fā)現(xiàn)下列情況之一者,取消聘用資格:

(一)組織紀(jì)律渙散、違反醫(yī)院勞動紀(jì)律;

(二)工作中發(fā)生嚴(yán)重差錯的。

(三)試用期間考核不合格的。

九、聘用審批

(一)經(jīng)筆試、面試、體檢、考察合格的人員,確定為擬聘用人員,按流程辦理聘用手續(xù);對有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)的,不予聘用;對反映有嚴(yán)重問題但一時又難以查實的暫緩聘用,待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用。

(二)確定聘用的人員,簽訂《聘用合同書》,實行聘用制管理。

(三)擬聘用人員必須服從組織安排,超過規(guī)定報到時間不到聘用單位報到的,視為放棄聘用資格。

十、紀(jì)律監(jiān)督

(一)招聘工作嚴(yán)格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則進(jìn)行,堅持公開報考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果“三公開”制度。堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等選人用人上的不正之風(fēng),如有其他違反公開招聘工作紀(jì)律的人和事,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),堅決嚴(yán)肅處理,工作人員及其責(zé)任人給予相應(yīng)的紀(jì)律處分,報考人員取消考試資格。

(二)本次公開招聘工作未盡事宜,由晴隆縣人民醫(yī)院招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。

十一、待遇

一經(jīng)錄用參照我院聘用人員有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

附件:晴隆縣人民醫(yī)院公開招聘護(hù)理人員(編外)報名表.docx


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