貴州高速公路集團(tuán)有限公司都勻營(yíng)運(yùn)管理中心招聘簡(jiǎn)章
貴州高速公路集團(tuán)有限公司是從事高速公路規(guī)劃、建設(shè)、經(jīng)營(yíng)和管理的國(guó)有特大型企業(yè)，主要職能是在國(guó)家規(guī)劃、計(jì)劃的統(tǒng)籌安排下，以全資、控股、參股和直接管理等方式從事經(jīng)營(yíng)性高等級(jí)公路及其它交通基礎(chǔ)設(shè)施項(xiàng)目的資本運(yùn)營(yíng)和重大生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，全面負(fù)責(zé)貴州省高等級(jí)公路融資、建設(shè)、經(jīng)營(yíng)和管理。公司注冊(cè)資本111億元人民幣。自1990年12月建成貴州第一條高等級(jí)公路——貴陽(yáng)至黃果樹(shù)公路至今，公司按照全省“二橫二縱四聯(lián)線”的公路主骨架建設(shè)規(guī)劃，采取“國(guó)家投資、地方籌資、社會(huì)融資、銀行貸款、引進(jìn)外資”等方式廣開(kāi)融資渠道建設(shè)高速公路，到2016年年底通車?yán)锍虒⑦_(dá)到4000公里。公司現(xiàn)資產(chǎn)總額達(dá)2800余億元?，F(xiàn)因工作需要，擬在黔南州地區(qū)招聘收費(fèi)人員，誠(chéng)邀業(yè)界人士加盟，具體招聘內(nèi)容如下：
用工單位：貴州高速公路集團(tuán)有限公司營(yíng)運(yùn)管理中心
招聘單位：貴州上善人力資源有限公司
招聘崗位：都勻營(yíng)運(yùn)管理中心管轄路段收費(fèi)站收費(fèi)員
招聘待遇、對(duì)象、條件
待遇工資：1680元+績(jī)效+半年獎(jiǎng)勵(lì)+年終獎(jiǎng)勵(lì)
繳納社會(huì)統(tǒng)籌保險(xiǎn)、公積金。
招聘人數(shù)及崗位：
面向社會(huì)招聘高速公路勞務(wù)派遣收費(fèi)員20名。
招聘條件
1、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)社會(huì)主義祖國(guó);
2、遵規(guī)守法，品行端正，誠(chéng)信廉潔;
3、遵守中心各項(xiàng)規(guī)章制度，服從組織分配，顧全大局;
4、具有高中或中專以上學(xué)歷;
5、戶籍所在地：不限，黔南州地區(qū)戶籍優(yōu)先考慮。
6、結(jié)合工作性質(zhì)和崗位要求，收費(fèi)崗位應(yīng)聘者身高要求為：男性165cm以上、女性155cm以上，年齡要求為：大學(xué)本科學(xué)歷以上25歲以下(出生日期為1992年1月1日以后)，大專學(xué)歷以上23歲以下(出生日期為1994年1月1日以后)，高中或中專學(xué)歷21歲以下(出生日期為1996年1月1日以后);
7、身體健康(參照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)，并且無(wú)傳染病與吸毒史)，具有良好的綜合素質(zhì);
8、有計(jì)算機(jī)、財(cái)會(huì)、工程相關(guān)任職資格證書(shū)、A2級(jí)以上駕照者和有體育、音樂(lè)等方面特長(zhǎng)者在同等條件下優(yōu)先考慮聘用。
勞務(wù)派遣員工工作期間，工作責(zé)任心強(qiáng)，工作表現(xiàn)突出者可轉(zhuǎn)聘為貴州高速公路集團(tuán)有限公司營(yíng)運(yùn)管理中心合同制員工。
經(jīng)查實(shí)凡發(fā)現(xiàn)有下列情況之一者一概不予聘用：
1、經(jīng)查實(shí)被聘用人所提供資料虛假者;
2、經(jīng)身體檢查，證實(shí)身體狀況不佳，或患有精神病、傳染病者;
3、剝奪政治權(quán)利尚未恢復(fù)者;
4、被公安部門(mén)通緝者;
5、販賣或吸食毒品者;
6、聚眾賭博者;
7、拖欠公款，有記錄在案者;
8、品行不端，曾被開(kāi)除者;
9、有其它劣跡者。
四、報(bào)名、資格審查及筆試
(一)報(bào)名
1、報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名
2、報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn):
時(shí)間：2017年10月23日-10月27日上午09：00-下午17：00
地點(diǎn)：都勻營(yíng)運(yùn)管理中心三樓會(huì)議室(詳細(xì)地址：都勻市劍江南路386號(hào),G75蘭海高速都勻南入口（三叉路口）)
3、聯(lián)系人: 龍女士 聯(lián)系電話：18685327777
4、報(bào)名要求：應(yīng)聘人員須攜帶身份證、戶口簿、畢業(yè)證(學(xué)位證)、任職資格證、獲獎(jiǎng)證書(shū)原件及以上原件復(fù)印件一份、戶籍所在地派出所出具無(wú)違法記錄證明、近期1寸免冠白底彩照4張，大專及以上學(xué)歷需提供《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》(學(xué)信網(wǎng)打印)。
(二)報(bào)名資格審查
應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí)將以上資料送交到報(bào)名地點(diǎn)進(jìn)行初審。資料符合招聘條件的應(yīng)聘者一經(jīng)通過(guò)資格初審環(huán)節(jié)即發(fā)放準(zhǔn)考證。
(三)筆試
具體考試地點(diǎn)及時(shí)間以準(zhǔn)考證上通知為準(zhǔn)。
(四)面試
根據(jù)筆試考試成績(jī)由高到低排列按1：1.2的比例通知應(yīng)聘者進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
1、面試時(shí)間：具體時(shí)間筆試時(shí)通知 。
2、參加面試人員必須持有準(zhǔn)考證及身份證提前15分鐘到達(dá)面試地點(diǎn)，通過(guò)招聘工作組身份審核后，方可進(jìn)入面試考場(chǎng)。
3、面試范圍：形象氣質(zhì)、語(yǔ)言表達(dá)、工作態(tài)度、工作閱歷、工作經(jīng)驗(yàn)、發(fā)展?jié)摿?、綜合素質(zhì)等。
4、未參加面試或未取得有效成績(jī)的，取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
根據(jù)面試成績(jī)由高至低進(jìn)行排序，按照招聘職數(shù)確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員。沒(méi)有進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的人員信息轉(zhuǎn)入人才信息庫(kù)中保存。
(五)體檢(費(fèi)用自理)
時(shí)間:屆時(shí)通知
體檢工作在公司指定醫(yī)院進(jìn)行，體檢參照國(guó)家《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》，應(yīng)聘者未按規(guī)定時(shí)間到達(dá)指定醫(yī)院參加體檢的或在體檢過(guò)程中弄虛作假、隱瞞真實(shí)情況致使體檢結(jié)果失真的或體檢不合格的取消應(yīng)聘資格，并根據(jù)招聘職數(shù)按照面試成績(jī)由高至低依次遞補(bǔ)。
(六)崗前培訓(xùn)
體檢合格的人員即進(jìn)入到用工單位安排的崗前培訓(xùn)，培訓(xùn)期間食宿費(fèi)由用工單位承擔(dān)。
(七)錄用
崗前培訓(xùn)合格的應(yīng)聘人員一經(jīng)錄用，試用期為三個(gè)月，試用期滿由都勻營(yíng)運(yùn)管理中心出具試用期鑒定，試用期鑒定為“合格”以上的人員，由貴州上善人力資源公司辦理有關(guān)聘用手續(xù)，試用期鑒定為“不合格”人員，由貴州上善人力資源公司辦理有關(guān)辭退手續(xù)。
貴州高速公路集團(tuán)有限公司
都勻營(yíng)運(yùn)管理中心
2017年10月23日