最近人民的名義這部劇真是火的一塌糊涂，有人從中看出人性，有人收獲了一堆表情包。其實這部劇就是活生生的職場生存技能啊，今天金融八卦女來帶你分析這部劇中的職場升級秘籍
要說最近最火的影視劇，那一定是《人民的名義》。

明明是一部反腐題材的正劇，可是在網(wǎng)上卻刷出了偶像劇的熱度，不僅占領(lǐng)了廣大吃瓜群眾的朋友圈，還給粉絲貢獻了一大波表情包。

追了十幾集，我發(fā)現(xiàn)這部劇不僅僅是部官場正劇，更是一部活生生的職場生存教材??！

主角自不必說，劇中的幾個配角，演繹的職業(yè)生涯奮斗史，都可以說是峰回路轉(zhuǎn)、跌宕起伏。

01 處心積慮謀上位的公安廳長
劇中，公安廳長祁同偉年少得志、意氣風發(fā)，因為省長還有幾個月即將退下來，而鄰省的公安廳長都已上位副省長，因而對副省長這個位子寤寐思服，一心想著更進一步。

于是，他所做的一切都圍繞著這個目的，所有的行為也以是否有利于自己上位副省長而考慮。

一開頭，為了讓有人事任免投票權(quán)的省委常委李達康對自己有好感，他開口支持李達康。

不料，這點小心思卻被恩師一眼看透，毫不留情地點破他。

然后，在拆遷現(xiàn)場因發(fā)生大火、幾百人命懸一線的危急時刻，他又因為顧忌自己的出現(xiàn)會影響上位而遲遲不到場。

再然后，得知退休老干部居然和新調(diào)來的省委書記關(guān)系不一般，他立刻湊上前去，不惜放下身段當花匠，在敬老院挖了半天地。

更然后，在檢察院要提走一位重要舉報人時，他為了兩邊不得罪，于是兩邊和稀泥，實在是八面玲瓏。

這位公安廳長，原本是一位緝毒英雄，年富力強，又是政法委書記的得意門生，假以時日，上位副省長也不是不可能。

他自以為自己夠聰明，利用一切可利用的資源為自己上位謀劃，殊不知他的老師一句話點出了他的死穴。

可就是因為他一系列的投機鉆營，讓新來的省委書記對他印象不佳，進而在討論干部任免的常委會上給他帶來諸多負面評價，導致他上位的希望渺茫。

職場上，也有很多人迫切想要再上一步，獲得更高的職位、更多的利益，這位公安廳長的教訓給了我們不少啟發(fā)：
1、身在職場，想要提升沒有錯，正是因為想要得到提升才會有源源不斷的斗志，也才能給自己的雇主帶來更多的價值。

2、千萬不要忘了一個前提，那就是在其位謀其政，先把自己的職責履行到位，而不是全心全意想著為自己謀利。

這位公安廳長就是私心太重，做事的出發(fā)點已經(jīng)不是為了自己的使命，一味只想著如何上位，這樣扭曲的思想必然導致扭曲的行為。

人是應(yīng)該為自己考慮，那沒有錯，但凡事都只為自己謀利，這樣的職業(yè)態(tài)度一定走不長遠。

沒有哪個上級會愿意重用私心太重的下屬，這樣的下屬永遠只會把自己的私利放在第一位，沒有大局觀，不知道哪天就把雇主給賣了也未可知。

部門壁壘、協(xié)調(diào)困難，甚至阻礙發(fā)展，其根源都是因為私心，把小團體和個人利益凌駕于組織利益之上。

凡事從私利出發(fā)，囿于自己的一得一失，這樣的人，格局無法做大，當然也無法承擔更重大的責任。

跳出個人得失，將視野放寬到整個團隊、組織乃至行業(yè)的生存與發(fā)展，個人的職業(yè)生涯才能奏出更大氣磅磗的交響曲。

02 情緒管理很到位的小檢察官
在眾多的明星大咖主角光環(huán)下，劇中有一位小檢察官成功引起了我的注意，他就是漢東省檢察院反貪局一處的周正。

這位小檢察官吸引我的原因 ，是因為他有極佳的情緒管理和應(yīng)變能力。

他們朝夕相處的局長因意外車禍受傷昏迷，而上級很快空降了一位局長，可以預想，此時他們肯定是有情緒的。

有人原本想頂位而希望落空，于是憤恨難平；有人與前局長感情深厚，為前局長抱不平而心生怨懟。

新局長第一次開會，氣氛劍拔駑張，一時刀光劍影。

而此時，這位不起眼的小檢察官周正，在其中左右協(xié)調(diào)，成為緊張氣氛的潤滑油。

他一邊對新局長的工作布置積極響應(yīng)，一邊又在會后開導勸慰他的直接上級陸處長，解開她的心結(jié)。

也許觀眾會說那是因為他沒有切身利益或感受，當然可以見風使舵。可是另一位和他情況差不多的小檢察官林華華，與他相比，表現(xiàn)就不那么成熟了。

所以，可別以為這很容易做到。職場中，面臨重大轉(zhuǎn)變時，難免情緒會受到影響，甚至失控。

拋開私人情感，快速平復內(nèi)心的波瀾，轉(zhuǎn)而用積極的心態(tài)去面對轉(zhuǎn)折，這是職場人情緒管理的重要課題：
情緒化是職場人的大忌，無論是什么性質(zhì)的企業(yè)，老板都喜歡用情緒穩(wěn)定的員工，因為他不會將個人情緒帶入工作，也不會因為情緒化給企業(yè)惹麻煩。

善于管理自己的情緒，始終積極應(yīng)變、主動溝通的人，才能成為職場上不懼沉浮的高手。

03 與時俱進求發(fā)展的水軍CEO
這部劇中除了大大小小的政府官員，還有一個角色很有意思，那就是大風廠工會主席的兒子鄭勝利。

雖然他多少算是個官二代，可是偏偏他出生的這個家庭，不僅沒有雄厚的資產(chǎn)，信息與觀念也依然守舊。

可是在這樣的環(huán)境下長大，他居然成為了一個具有互聯(lián)網(wǎng)思維的年輕人，不僅創(chuàng)業(yè)成立自己的互聯(lián)網(wǎng)公司(雖然規(guī)模很小，而且干的也就是轉(zhuǎn)貼、點贊之類的事情)，還能善用互聯(lián)網(wǎng)手段營救自己的老爸。

他給自己的老爸洗腦，說一個舊時代已經(jīng)結(jié)束了，虛擬經(jīng)濟才能賺錢。

他利用互聯(lián)網(wǎng)傳播的優(yōu)勢，為大風廠拆遷的事情在網(wǎng)上鼓呼，更利用互聯(lián)網(wǎng)手段，為營救自己被扣在公安局的老爸造勢。

他還熟諳互聯(lián)網(wǎng)轉(zhuǎn)帖的違法界限，當民警詢問他，轉(zhuǎn)帖超過500次違法時，他有理有據(jù)地反駁。

雖然他創(chuàng)業(yè)的公司就是我們眼中的水軍，干的也不是什么高大上的事業(yè)，可是，作為一個出身在相對信息封閉、觀念落后的環(huán)境中的年輕人，他能敏銳捕捉到時代變化的趨勢，懂得利用先進的工具來達成目的，相當與時俱進。

04 以劇為鑒把握正確的職場行走方式
莎士比亞說，一千個人心中有一千個哈姆雷特。

影視作品以夸張的手法，描募在時代洪流中的各色人等。而這些人物的思維、言行、經(jīng)歷也正是真實生活中個人命運的縮影。

跨界學習，可以打破思維的樊籬。由彼及己，才能體會啟迪的真義。

《人民的名義》這樣一部正氣浩然的反腐劇，其實也能給身在職場的我們輸入能量，開啟另一扇思考的窗戶。

身在職場，每個人都希望能在自己的職業(yè)生涯中，實現(xiàn)個人價值、獲得最大回報，這是我們努力的目標，也是我們付出的動力。

這是一條漫長的路程，路上我們會遇到各種各樣的選擇，也會面臨形形色色的考驗。

常常聽到身邊的職場人士抱怨，競爭壓力大、環(huán)境變化快、精神負擔重，沒完沒了的KPI，夜以繼日的加班加點。

這些折磨是很痛苦，在職業(yè)生涯的成長道路上，這是我們無法逃避也無法繞開的。

但這些，也恰恰是我們成長的催化劑，正是因為有了這些折磨，我們才能在磨礫中蛻變成全新的自己。

保持堅定的信念、正確的方向、不懈的進取，才能在這條路上越走越遠、越走越遠。

需要牢記自己的職責，出色履職，一步步走出自己的腳??；
需要放大自己的格局，忘我投入，不爭反而能收獲更多的信任；
需要管理自己的情緒，不懼不躁，練就人際溝通的情商能力；
需要保持敏銳的洞察，點石成金，在紛繁復雜中抓住未來的趨勢。

決定你是什么的，不是你擁有的能力，而是你的選擇。

智慧如你，一定懂得如何走下去。