根據(jù)《黔南州事業(yè)單位新增人員公開招聘實施意見（試行）》（黔南委辦字〔2007〕24號）文件要求，羅甸縣2016年事業(yè)單位面向高校公開招聘急需緊缺人才共79人。為確保工作順利完成，現(xiàn)特制定本公開招聘簡章。
一、公開招聘原則和程序
公開招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，采取考試與考察相結(jié)合的辦法，實行公開招聘條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果“三公開”制度。公開招聘工作按照編制計劃、發(fā)布招聘公告、現(xiàn)場報名和資格審查、面試、體檢、考察、公示、聘用審批等程序進(jìn)行。
二、計劃招聘人數(shù)
羅甸縣2016年事業(yè)單位面向高校計劃公開招聘急需緊缺人才79名，其中：教育系統(tǒng)25人，衛(wèi)生系統(tǒng)12人，其他事業(yè)單位42人。具體職位詳見《羅甸縣2016年事業(yè)單位面向高校公開招聘急需緊缺人才職位一覽表》（以下簡稱《職位表》）。
三、招聘對象及報考條件
（一）招聘對象
全日制普通高校本科及以上學(xué)歷的2016年應(yīng)屆畢業(yè)生(不含委培生)或往屆畢業(yè)生，部分職位可放寬學(xué)歷至全日制普通高校大專及以上學(xué)歷（具體詳見《職位表》）。
（二）報考條件
1、具有中華人民共和國國籍，享有公民政治權(quán)利，擁護(hù)中華人民共和國憲法和遵守法律，具有良好的道德品行；
2、年齡在18周歲及以上（1998年8月31日及以前出生的），30周歲及以下（1985年8月31日及以后出生的）。取得碩士研究生及以上學(xué)歷或具有報考崗位所需專業(yè)中級及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的人員，年齡可放寬至35周歲（1980年8月31日及以后出生的）；
3、具有正常履行本崗位職責(zé)的身體條件；
4、具備報考崗位所需的專業(yè)、職（執(zhí)）業(yè)資格或職稱等其他條件。
（三）凡有下列情形之一者，不得報考：
1、截止2016年8月31日，為黔南州內(nèi)黨政機關(guān)、國有企事業(yè)單位在職在編人員（含試用期人員）；
2、截止2016年8月31日服務(wù)未滿服務(wù)期限的“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃”人員；
3、曾因犯罪受過刑事處罰的人員；
4、曾被開除公職或在機關(guān)（含參照公務(wù)員法管理單位）、事業(yè)單位被辭退未滿5年的人員；
5、在各級公務(wù)員招錄或事業(yè)單位招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試聘用紀(jì)律行為的人員；
6、聘用后的職位即構(gòu)成回避關(guān)系的人員；
7、涉嫌違法違紀(jì)被立案調(diào)查尚未結(jié)案的人員；
8、不符合公開招聘對象、報考條件或職位所需資格條件的人員；
9、定向到具體行業(yè)或單位的2016屆畢業(yè)生；
10、現(xiàn)役軍人、在讀的非2016年全日制畢業(yè)人員；
11、有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用在事業(yè)單位工作的人員。
四、發(fā)布公開招聘簡章
按照羅甸縣2016年事業(yè)單位面向高校公開招聘急需緊缺人才計劃，擬定招聘方案后經(jīng)羅甸縣公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究并報州人社局審批同意后，提前7天分別在羅甸縣人民政府網(wǎng)、羅甸人力資源網(wǎng)、黔南人力資源社會保障網(wǎng)公開發(fā)布招聘簡章，并在羅甸縣電視臺發(fā)布相關(guān)招聘信息。
五、報名、資格審查
（一）報名時間、地點及方式
報名工作由羅甸縣公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織實施。
報名方式：報名采用現(xiàn)場報名的方式進(jìn)行，每位考生只能報考一個職位。
此次羅甸縣公開招聘工作設(shè)置三個現(xiàn)場報名點，各現(xiàn)場報名點時間安排如下：
（1）貴州大學(xué)招就處大廳（北校區(qū)），報名時間為2016年3月25日上午9：00至下午17：30。
（2）貴州師范大學(xué)（寶山校區(qū)第四教學(xué)樓一樓），報名時間為2016年3月25日至26日每天上午9：00至下午17：30。
（3）貴陽市人才大市場二樓大教室（貴陽市延安中路88號紫林庵旁），報名時間為2016年3月26日至27日每天上午9：00至下午17：30。
（二）報名要求
1、報名工作由羅甸縣公開招聘工作小組具體負(fù)責(zé)。工作人員根據(jù)報考人員填寫的個人信息及提供的相關(guān)材料，對照《羅甸縣2016年事業(yè)單位面向高校公開招聘急需緊缺人才簡章》和職位所需資格條件進(jìn)行報名資格審查，經(jīng)資格審查合格的，確認(rèn)其報考資格；對資格審查不合格的，說明理由；
2、報考人員向羅甸縣公開招聘工作小組提交材料必須真實、準(zhǔn)確、完整。
3、未將《羅甸縣2016年事業(yè)單位面向高校公開招聘急需緊缺人才報名信息表》（以下簡稱《報名表》）交到交到報考職位指定報名人員處的，視為報名不成功，取消進(jìn)入面試環(huán)節(jié)資格。
（三）報考人員在報名時應(yīng)提交以下材料：
1、《羅甸縣2016年事業(yè)單位面向高校公開招聘急需緊缺人才報名信息表》1份；
2、本人近期同底正面免冠一寸彩色照片3張，1張照片粘貼在《報名表》指定位置，其余2張粘貼在身份證復(fù)印件空白處；
3、往屆畢業(yè)生須提供畢業(yè)證書、學(xué)位證書（以《職位表》要求為準(zhǔn)）原件及復(fù)印件各1份且需在網(wǎng)上進(jìn)行學(xué)歷認(rèn)證查詢，將學(xué)歷查詢的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》自行打印1份后到職位報名處進(jìn)行學(xué)歷審核；
4、應(yīng)屆畢業(yè)生須提供加蓋學(xué)校公章的《就業(yè)推薦表》原件及復(fù)印件1份；
5、有效《居民身份證》（含有效臨時身份證）原件及復(fù)印件2份；
6、報考職位要求需具有相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格、執(zhí)業(yè)（職業(yè)、上崗）資格的，報考人員須提供相關(guān)職稱、執(zhí)業(yè)（職業(yè)、上崗）資格證書或成績合格證明原件及復(fù)印件1份。
7、報名費：每人100元。報考人員經(jīng)資格審查通過后繳納報名費，未繳費者視為自動放棄。
（四）資格審查
報考人員須認(rèn)真閱讀簡章，如實并完整填寫和提交本人相關(guān)信息和材料。委托他人報名，視同報考人員本人填寫，凡出現(xiàn)填報報名信息錯誤或在考試時提交的證件與報名時的不一致而影響考試和聘用的，責(zé)任自負(fù)。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實，取消面試或聘用資格。
資格審查貫穿整個公開招聘工作的始終，在公開招聘工作的任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考人員資格條件不符合招聘簡章要求的，隨時取消其面試或聘用資格。
報名時由羅甸縣公開招聘工作小組工作人員現(xiàn)場對報考人員提交的報名材料等進(jìn)行審查，資格審查合格的由審查人員簽字予以確認(rèn)，資格審查不合格的人員不允許報考。
報名及資格審查工作結(jié)束后，計劃招聘人數(shù)與報名人數(shù)達(dá)不到1:3比例的職位，經(jīng)羅甸縣公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后可調(diào)整到1：2比例，如調(diào)整后仍未達(dá)到1：2比例的，該職位招聘計劃數(shù)予以減少或取消。職位招聘計劃數(shù)減少的，報考該職位的考生不再進(jìn)行調(diào)整；職位招聘計劃數(shù)取消的，由羅甸縣公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室通知報考該職位的考生本人改報其他符合條件的職位；無適合職位改報的，取消報考資格，退還報名費。
六、考試
1、此次公開招聘考試只進(jìn)行面試。面試成績滿分100分，面試成績當(dāng)場公布。面試成績未達(dá)到60分者不得進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)，面試成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)。
2、面試方式
（1）教育類職位面試采取試教方式進(jìn)行。
（2）除教育類職位外的職位面試均采用結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行。
3、其他
（1）面試時間、地點：待定，具體以通知為準(zhǔn)。
（2）面試不發(fā)放準(zhǔn)考證。考生務(wù)必于面試當(dāng)日提前1小時到達(dá)指定候考室集中，不按要求到達(dá)指定候考室的，取消面試資格?？忌毘钟行А毒用裆矸葑C》（含有效臨時身份證）方能進(jìn)入考場參加考試，其他證件不能替代，證件不齊全不能參考。
（3）報考人員須參加完本簡章規(guī)定的所有項目的考試，否則視為自動放棄，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
七、體檢
根據(jù)職位招聘計劃數(shù)按面試成績由高分到低分等額確定體檢對象；同一職位擬進(jìn)入體檢考生面試成績出現(xiàn)末位并列的，由羅甸縣公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織試題加試，直到分出名次為止。體檢必須在羅甸縣公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組指定的醫(yī)院進(jìn)行，其他醫(yī)院的結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號）、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊〉（試行）的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號）和《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）>有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)[2013]58號）及我省的有關(guān)規(guī)定。對主檢醫(yī)生認(rèn)為需要做進(jìn)一步檢查的，經(jīng)羅甸縣公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后可進(jìn)一步檢查一次，并對特殊情況進(jìn)行研究處理。體檢結(jié)束后，考生對體檢結(jié)果有疑義的，應(yīng)在接到體檢結(jié)果通知后以書面形式提出復(fù)檢申請，經(jīng)羅甸縣公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組同意后，由羅甸縣公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
體檢醫(yī)院在體檢中不得擅自提供乙肝項目檢測服務(wù)。因職業(yè)特殊需要在體檢時作乙肝項目檢測的，須報羅甸縣公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意。
放棄體檢、取消體檢資格或體檢不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，空缺職位將按空缺職位考生面試成績由高至低遞補，遞補考生面試成績不得低于空缺職位實有考生面試成績的平均分。
體檢費用由考生自理，體檢具體時間、地點由羅甸縣公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室另行通知。
八、簽訂就業(yè)協(xié)議書
經(jīng)體檢合格的考生，需與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議書，自簽訂本協(xié)議之日起，不得參加其他事業(yè)單位招聘考試。若考生政審考察不合格的，其與用人單位簽訂的就業(yè)協(xié)議書視為無效。
就業(yè)協(xié)議書經(jīng)雙方簽字后生效，人事部門行文聘用后將按新的聘用合同規(guī)定執(zhí)行，如未與用人單位簽訂新的聘用合同的，違約事宜將按羅甸縣相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
九、考察
體檢合格的考生確定為考察對象，考察內(nèi)容主要包括考生思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及有無需要崗位任職回避等情況進(jìn)行考察。往屆考生考察主要以戶籍所在地現(xiàn)實表現(xiàn)、工作表現(xiàn)和學(xué)籍檔案為主；應(yīng)屆考生考察主要以考生在校的現(xiàn)實表現(xiàn)和學(xué)籍檔案為主?？疾鞎r還須進(jìn)一步核實考生是否符合規(guī)定的報考資格條件，確認(rèn)其報名時提交的信息和材料是否真實、準(zhǔn)確。
考察工作由羅甸縣公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一部署，由招聘單位具體負(fù)責(zé)實施，并成立考察組，考察組由2人及以上組成，在考察中應(yīng)當(dāng)廣泛聽取意見，做到全面、客觀、公正，并據(jù)實寫出考察材料，做出考察結(jié)論、提出聘用建議意見?？疾旃ぷ鹘邮芗o(jì)檢、監(jiān)察機關(guān)的監(jiān)督。
在考察中發(fā)現(xiàn)考生有下列情況之一的，考察不合格，由考察單位報經(jīng)羅甸縣公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組審定，取消該考生進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。放棄考察、取消考察資格或考察不合格的，空缺職位將按空缺職位考生面試成績由高至低遞補，遞補考生面試成績不得低于空缺職位實有考生面試成績的平均分。
1、不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員；
2、截止到2016年8月31日前未能提交個人檔案及招考職位所需的學(xué)歷學(xué)位和相關(guān)職稱、執(zhí)業(yè)（職業(yè)、上崗）資格證書等材料的人員；
3、有犯罪前科和嚴(yán)重違法違紀(jì)行為，或被司法機關(guān)確定為犯罪嫌疑人；
4、有政治、嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)問題或其它問題的；
5、組織紀(jì)律渙散，嚴(yán)重違反校規(guī)校紀(jì)被學(xué)校處分的；
6、符合本簡章第三條第三款規(guī)定的人員；
7、有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的；
8、經(jīng)羅甸縣公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定不能聘用的其他情況。
十、公示和聘用審批
（一）公示
經(jīng)資格審查、面試、體檢、考察合格的考生，確定為擬聘用對象，并在羅甸人力資源網(wǎng)進(jìn)行為期7個工作日的公示，接受社會監(jiān)督。
公示期間若有舉報并經(jīng)查實確有嚴(yán)重問題影響進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，空缺職位不予遞補；一時尚難查實的，暫緩進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，待查實并做出結(jié)論后再按簡章規(guī)定程序執(zhí)行。
（二）聘用審批
按照《貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法》（黔人發(fā)〔2006〕4號）有關(guān)規(guī)定，對公示期間無異議的，按規(guī)定辦理聘用審批手續(xù)。被聘用人員需與用人單位簽訂聘用合同。新聘用人員實行試用期制度，試用期滿考核合格的，予以正式聘用，考核不合格的，取消聘用。
新聘人員與原工作單位有勞動合同關(guān)系的，在新單位正式聘用前，須與原單位解除聘用合同關(guān)系。
新聘用人員在羅甸縣最低服務(wù)期限為5年(含試用期)，服務(wù)期未滿的，不得參加其他事業(yè)單位招聘考試，原則上不得申請調(diào)離、辭職或解除聘用合同關(guān)系，若服務(wù)期未滿申請調(diào)離、辭職或解除聘用合同關(guān)系的，按羅甸縣有關(guān)政策執(zhí)行。
新聘用人員應(yīng)按聘用單位要求按時報到，除不可抗力的因素外，超過規(guī)定報到時間20天仍未報到的，取消聘用資格。
對不予聘用、被取消聘用或放棄聘用所空缺的職位，不予遞補。
新聘用人員的工資待遇、身份及相關(guān)的保險事項按國家及貴州省有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。
（三）其他
報考教師職位未取得教師資格（證）的，需在人社部門行文聘用后三年內(nèi)取得相應(yīng)教師資格證，若未取得相應(yīng)教師資格證的，將進(jìn)行崗位調(diào)整。
十一、紀(jì)律監(jiān)督
公開招聘工作主動接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會各界監(jiān)督。工作人員和考生要嚴(yán)格遵守有關(guān)的規(guī)章制度，如有違反或弄虛作假的，一經(jīng)查實，將按照有關(guān)規(guī)定處理。
十二、在公開招聘過程中，請考生密切關(guān)注發(fā)布在羅甸縣人力資源網(wǎng)（http://www.gzldrs.gz.cn/）上的相關(guān)招聘信息,請認(rèn)真閱讀招聘簡章。網(wǎng)站公布的招聘信息，因考生未閱讀而引起的后果由考生自負(fù)。對發(fā)生因考生聯(lián)系電話變更、關(guān)機、停機、呼叫轉(zhuǎn)移或不接電話等造成招聘單位或羅甸縣公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室聯(lián)系不上的情形，造成的后果由考生自負(fù)。
十三、公開招聘的具體報名時間、地點將在羅甸縣人力資源網(wǎng)公布，敬請關(guān)注。
十四、本次公開招聘所需專業(yè)參照貴州省公務(wù)員局發(fā)布的《本科生專業(yè)代碼》、《?？粕鷮I(yè)代碼》、《計算機、會計及相關(guān)專業(yè)代碼 》，以羅甸縣人力資源網(wǎng)上發(fā)布的《本科生專業(yè)代碼》、《?？粕鷮I(yè)代碼》、《研究生專業(yè)代碼》、《計算機、會計及相關(guān)專業(yè)代碼 》為準(zhǔn)。
十五、本次羅甸縣事業(yè)單位面向高校公開招聘急需緊缺人才考試原則上不指定考試用書，不舉辦任何培訓(xùn)班或委托任何個人或機構(gòu)舉辦培訓(xùn)班。
十六、本次公開招聘工作未盡事宜，由羅甸縣公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。
十七、公開招聘政策咨詢電話（工作時間）
0854-7621132（羅甸縣人力資源和社會保障局干部股）
15718643040 （羅甸縣人力資源和社會保障局干部股）
0854-7611146（羅甸縣人力資源和社會保障局辦公室）
十八、公開招聘監(jiān)督電話（工作時間）
0854-7619669（羅甸縣紀(jì)委監(jiān)察局）
附：
附件1：羅甸縣2016年事業(yè)單位面向高校公開招聘急需緊缺人才職位一覽表.xls
附件2：專業(yè)目錄.zip
附件3：羅甸縣2016年事業(yè)單位面向高校公開招聘急需緊缺人才報名信息表.doc
附件4：《羅甸縣2016年事業(yè)單位面向高校公開招聘急需緊缺人才報名信息表》填表說明.doc
附件5：羅甸縣2016年事業(yè)單位面向高校公開招聘急需緊缺人才報考指南.docx
羅甸縣公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2016年3月18日